红极一时却走不出省 茶颜悦色行不行
要问近两年来什么赛道最火?当然是奶茶!奶茶中最火的品牌,不是已经在全国拥有多家门店的“CoCo、一点点、茶百道......”,而是“长沙限定”的网红奶茶“茶颜悦色”。
与其说茶颜悦色是“长沙限定”,不如说茶颜悦色是“走不出长沙”,不少长沙人表示:茶颜悦色在内地的热度其实并不高,而且很常见,并没有营销当中的那么热门。
近日,茶颜悦色也是因为员工、高管、老板在群里吵架频频登上热搜。千人的群聊,因为两千元的工资改革闹得不可开交,甚至出现了内部大乱斗。给员工打鸡血、背话术、画大饼的茶颜悦色高管甚至亲自下场打电话通知员工被辞退,这样的茶颜悦色,并不具备能够走出长沙的眼界和格局。
有茶颜悦色离职员工表示:作为一家网红店,本来以为生意会很不错,在招聘的时候HR画的大饼也都是月入七八千、包含各种福利和奖金。当任职五天后才发现并没有想象中的那么好,甚至事与愿违,第五天想离职还被告知没有薪资。
根据劳动法规定:“企业员工工作一天也应该依法享有薪资”,为何茶颜悦色敢公然挑战法律的底线,甚至大幅下调员工工资,压榨企业员工?
我想这离不开资本的剥削。不仅是茶颜悦色,现在很多的企业高管也只有向上共情,并不具备向下共情的能力和心胸。企业管理和员工薪资的变化很正常,应该是企业战略目标调整的体现,但是茶颜悦色的管理层却以一种高高向上的姿态,并未去考虑员工薪资调整后的生活状况,只是紧盯着疫情之下自己亏损的两千万,自然会遭到反噬。
“天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往”,茶颜悦色高管在考虑到自己亏损的同时,能不能向下共情被他们月薪降为两三千的员工如何承受住车贷房贷、父母赡养的费用以及日常开销?而不是指责员工是“高消费”,试问“高”在哪里?
长沙疫情缩减了茶颜悦色的营收,茶颜高管的格局却成了茶颜悦色走不出长沙的“囚牢”。